1-  Kalite Yönetim Sistemi Danışma Kurulunun 08/10/2024 tarih ve 02 sayılı oturumunda alınan kararlar ile Meslek Yüksekokulumuzun 1 (bir) yıllık faaliyetlerinin değerlendirilmesi.

2-   Yangın, doğal afet ve sabotaj gibi alanlarda eğitimler düzenlenmesi,

3-   Yüksek Öğretim Kurumlarında Güvenlik Tedbirleri,

4-   Dış Ticaret Bölümü, Dış Ticaret Programının kapatılması, Tarımsal İşletmecilik Programının durumunun görüşülmesi,

5- YÖK ile TOBB arasındaki yapılan protokol kapsamında, Cihanbeyli Ticaret Borsası ile yapılabilecek çalışmaların değerlendirilmesi,

1- Meslek Yüksekokulumuz Makine ve Metal Teknolojileri Bölümü Endüstriyel Kalıpçılık Programındaki 2 (iki) Öğretim elemanının aynı bölümde bulunan Makine Resim ve Konstrüksiyonu Programına aktarımı sağlanmış olduğu, Öğrencilerin Memnuniyet Anketi ve Dilek ve Temenni talepleri, Danışmanlarına ve/veya Öğretim elemanlarına sözlü, Öğrenci İşleri Birimine mail ve/veya iletişim guruplarına yazılı olarak müracaatları gerektiği şekilde değerlendirmeye alınmış ve öğrenci mevcudumuzun azlığı avantajı ile büyük bir oranda sonuçlandırılmış olduğu,  Oryantasyon eğitimi ile Bağımlılıkla Mücadele Seminerlerinin yapıldığı,  Anadolu Üniversitesi Açık Öğretim Fakültesinin, Cihanbeyli İlçemizde sınavlarının yapılması için İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü ile birlikte yapılan taleplerimizin durumu,  Öğrenciler ile Personellere yönelik (web sitesinde yayınlanmış olan) konferans, seminer ve eğitimlerin yeterli düzeyde yapıldığı,

2- 18.09.2025 E-1085319 02 Ekim 2025 saat 10:00 ve 03 Ekim 2025 saat 14:00  Selçuk Üniversitesi tarafından Yangın Söndürme ve Tahliye Tatbikatı Eğitimine Akademik ve İdari personel Online katılım sağlamıştır. Kanıt

3-  İlçe Emniyet Müdürlüğümüz ile gerçekleştirilen Protokol çalışmaları kapsamında; Meslek Yüksekokulumuza sürekli yeni öğrenci gelmesi nedeniyle güvenlik, trafik ve emniyet alanlarında öğrenci ve personellerimize Konferans veya Seminer düzenlenmesi, Kanıt

4-Tarımsal İşletmecilik Programının öğretim elemanı ihtiyaçları, kamu kaynaklarının optimum kullanımı düşüncesiyle kadro diğer birimlere geçişlerinin yapıldığı,

5- Öğrencilerin staj/uygulama süreçlerinin, ilgili oda/borsa iş birliğinde yürütülmesi,    Öğrencilerin kariyer gelişimlerine katkı sağlayacak rehberlik ve mesleki yönlendirme etkinliklerinin düzenlenmesi,  MYO'larda yeni atölye/laboratuvar kurulumu veya mevcut altyapının geliştirilmesi,  Başarılı öğrencilere burs desteği sağlanması hususlarında çalışmaları içeren görüşmelerin yapılarak, gerçekleştirilebilecek faaliyetlerin, planlanarak hayata geçirilmesine Kanıt